金鼎大厦A座十六楼
胡梓琪动作很快，不过用了一晚上就列了大致的采购清单发给他。
钟骁白到的时候，有点意外看着公司大厅，只见几人正穿着防尘衣打扫卫生打扫的火热，要不是防尘衣下的工作正装，还以为是哪来的保洁团队。
“钟总，你来了！”
靠门口的男生先发现了他，动作一顿有点不知所措的喊人。这一声在这安静的大厅里很快吸引了大家的注意。
“大家都辛苦了，整理一下来趟会议室吧”
钟骁白点头，记得这个男生是之前存在感不强的钱枫，拍了拍他的肩膀，钟骁白示意众人会议室集合。
之前手机上联系，他让胡梓琪早点来把会议室稍微打扫一下用来今天签合同，本来他还想等签完合同找保洁打扫，倒没想到，不知道谁带的头，这几人意外的积极，就连赵云这个之前当副总，一身精英白领模样的刚刚也打扫的十分卖力。这点让钟骁白意外的同时也很欣慰和欣喜。
至少证明员工干劲十足，而且还没正式上班就可以放下脸面去干保洁的活，这样的员工还是比较好管理的。
胡梓琪最先整理好进会议室，钟骁白也就问了怎么回事。
“钟总，是这样的，我来的比较早，没想到在门口碰到钱枫，他见我在打扫会议室就跟着帮忙，后面陆军也来了……”
胡梓琪解释，钟总让她八点到公司打扫一下，签合同时间通知的是九点，一个小时是足够的，但大概初出茅庐的职场新人对第一份工作都十分紧张关注，提前许久，早早的就来到公司等着，之后嘛…男生看女生独自打扫卫生怎么会袖手旁观，两个男生先来加入了打扫卫生的行列，后来的赵云、林志伟不明就里也就被带偏了，有了刚刚钟骁白进来看到的那一幕。
钟骁白点了点头表示明白了。等其他几人因此到会议室，加上胡梓琪，上次应聘的六人只来了五人。
“抱歉钟总，我朋友冯时有事没来”
陆军抿唇，为冯时临时变卦感觉羞愧。有事没来只是委婉表达，不过是没看上罢了。
“没事，这和你没有关系，求职是双向的选择，我们公司有选择你们的权力，你们也有选择我们的权力”
钟骁白让他不要放心上，倒地他这只是刚成立前途未卜的小公司，人家清大这样的顶尖学府毕业，有更好的选择也不怪。
不过说起来冯时这名字，钟骁白还是记住了。有句话怎么说来着，老板不一定记住那些来了的员工，但那些没来的老板一定印象深刻。这是钟骁白前世工作时一前辈告诉他加班的经验。这一刻，他对这句话深有体会。
冯时，逢时，倒是个好名字，但愿下次确定不来后还是提前给公司负责人发个消息为好，他记得之前说过这话，难道还怕他不放人不是。
短暂走神后，钟骁白让众人落座，把每人的合同拿出来。
“先看一下合同，没问题的话签下后就算我们团团教育的正式员工了”
“另外，基于你们刚刚的表现，你们的工作就从昨天开始计算，也就是3月15号，一直到下个月15，以后公司发工资时间也定在每月的15号…”
钟骁白话落，几人惊喜，为自己之前的机智举动点赞，从昨天开始算，今天的打扫本来也在工作时间，这白加一天工资少的也有两三百，这不比白嫖爽。
有钱拿，不止几个职场新人，赵云和林志伟心情也不错。
劳动合同之前都是确定好的，几人没什么问题，纷纷签下合同，U一式两份，劳动者留一份，劳动单位留一份，至此公司第一批员工正式入职。
等签好合同，钟骁白让胡梓琪定点奶茶零食给大家休息聚聚，走的是他私人账户，转了五百，有人一百的定额吃个奶茶零食还是够的。
“多谢老板！”
到底是年轻人，连最大的赵云都不过二十九，不到三十，钟骁白这话一出，众人都放松了不少。不过说起来，也许是专业偏用脑这一方面的计算机网络和软件编程这些，他招的这几个员工性格感觉都是比较内敛的，反而将胡梓琪这个比较沉稳的女生突显的活泼点。
“谢什么，以后大家都是同事，是自己人，我年纪也不大，私下大家随和点也没关系”
钟骁白开口。
年轻的老板确实会让公司氛围更加年轻活跃，不过几人你看看我，我看看你，偷瞄了下他们的小老板。
从进门看见没有特意装扮的少年，他们还差点以为走错门了，这岂止是年纪不大，简直是太不大了。
问：当你知道自家老板还是个未成年是什么感觉？
没有理会他们的目光，从他这少年感十足的模样进来，他们没有太明显的反应，钟骁白就很满意了。
趁他们等餐的这会，钟骁白将他们一个个叫就去，安排他们今天的工作。
公司还没布置好，正式工作是先别想。
陆军、钱枫这两职场新人被钟骁白安排给胡梓琪打下手，一起把公司归置好，胡梓琪手上有昨天从公司账户上转了五万财务资金。
小头的采买后面汇总给他就可以，过五万的大额采买会找他另批。
赵云担任的是公司副总经理这个位置，目前这五个员工肯定是不够公司运转的，钟骁白让他和林志伟了解下公司接下来要走的路，然后该招聘的岗位招聘上，宣传、运营、后勤、策划等部门，必要的岗位还是不能欠缺啊。
这个时候，钟骁白也体会到提前招副总的好处，他有前世记忆，创业有想法，知道哪里有机遇，但前世今生还是第一次开公司管理公司，这方面没有接触甚至系统学过，肯定有所欠缺。
赵云这个专业人事就不一样，到底曾经也当过几百上千名员工的公司副总，钟骁白这个新出炉的小公司对方上手很快。
钟骁白不过和他大致说了一下自己的一下想法，他便在和林志伟了解后，快速的分析出目前公司需要什么样的员工，后续需要招什么样的员工，一一给钟骁白列举，甚至分析说明自己的观点。
因为催眠能力，本身有一定心理知识基础，钟骁白可以间接感受他工作的主观情感，不怕这副总有二心倒也从他这学到不少。