还是那间办公室，不同的是此时门口站着两个带贝雷帽的男子，季东青进去，斯兰考特在门口等着。同样姗姗来迟的小普迪也只能规规矩矩的站在门口，和斯兰考特两人大眼瞪小眼。
“年轻人，坐！”
大普迪秘书给季东青泡茶，季东青十分规矩的坐在大普迪对面。
“你很好，我看了你来这家公司后这边的变化，很好！你刚刚处理这帮人的手法我很满意，但是现在有一个棘手的问题，这家公司控制着整个东部的发电厂，如果我们和他们闹翻了，电力供应会出现大问题，你能够解决这个问题么？”
普迪指着面前的茶叶示意季东青喝茶，季东青差点喷了，如果不是自己刚刚和龙少接触，季东青甚至以为大普迪在故意给自己利益输送，现在？
即便是这种情况，老子也必须上，有钱干嘛不要，况且老子承担风险呢。
“能，在距离这里五十公里的地方有一家中国人开的电厂，我们可以从他们那边拉一条专线过来，只不过电力输送公司那边有些麻烦，只要他们同意让那家公司输电线路改变一下，我确保我们以后的电力费用比现在下降六分之一，并且工厂不会停电！”
有机会不上位？除非自己是傻子，当然也有可能有更好的职位等着。
“好，以后这边你全权负责，我知道小普迪在这边做的不好，我会把它调走，他的一部分股份会转给你！如果你三个月后给我汇报的时候，财务报表会更加的好看！”
大普迪显然对季东青的做法十分满意，季东青点点头，两人就此别过，多一个字符都没说，季东青走出屋子都感觉自己在做梦。
直到看清小普迪那杀人的目光，斯兰考特幸灾乐祸的表情，季东青才知道这一切是真的。
无视了小普迪这个路泽季东青和斯兰考特满面笑容离开，身后小普迪等了一会才进入办公室，每一步都很沉重。
季东青正在努力理清这边一切的时候，被一阵急促电话铃声打断，季东青拿起耳麦，中航的电话进来。
“中总，最近工作进展情况怎么样？”
望着视频里中航，朱云，许莉君几个人疲惫的样子，季东青知道这阶段难为几个人了。
“季总，咱们的工作按部就班在弄，不过有些小变化，和你汇报下，咱们的手机方向得调整下，以往我们都是通过第三方平台在做，现在我想经过我们的官网做一下，现在国内南方的几家企业正在采用这种模式！”
“我等下发给你资料你看下，另外我们的手机系
统需要调整下，我想全部更换成安卓系统，现在国产系统垃圾太多，已经被用户诟病了！安卓系统和这些系统比起来方便很多！”
中航汇报工作的时候几乎不抬头，季东青认真的听着，但是脑海里仍旧是一片浆糊。
毕竟现在安卓这个词对于自己还是很新鲜的，在国内媒体的宣传中，现在微软系统还是炒的最火的，塞班系统还是很稳定的。
另外就是横空出世的苹果手机，季东青前阶段想买一部手机，后来普迪这边送了一部苹果三，的确快！
这种手机界面颠覆了以前国内所有山寨机的认知，几乎就剩下屏幕了。
这次找中航来弄手机，大方向就是这个，已经定了。
“好，比较一下微软系统和安卓性能上的差别，然后大方向你来定！”
很多东西，季东青只是点一下，至于决定权在中航。
毕竟具体实施的中航在汇报之前做了大量的调查，季东青到现在为止重心依旧在汽车上面。
“现在微软的装机量非常小，可以用微乎其微来形容，国内这边认可度也很低，我们公司已经拿到了安卓的源代码，现在我从电池工厂那边分出来一部分人在弄。”
“季总能不能从印度那边弄些软件工程师，世界上绝大多数软件都是他们在做外包，最好能够拿到已经开发过程序源代码，这样我们就能够节省时间追赶一下，金山雷军那边做的很不错，一旦成功了，一骑绝尘，我们不能落后！”
中航汇报的内容很多是专业性的东西，许莉君和朱云那边都是耐着性子在听，季东青听到十分仔细。
主要是软件的构架，然后系统的组成，接着就是硬件拼装。
现在国内山寨机因为联发科芯片组的出现而变成了便宜货，几乎有点技术基础和小钱的老板都能做，季东青的手机主板就是联发科的，现在做的也是这个路线。
中航的想法和做法都有很大的前卫性，季东青给予了极大的肯定。
剩下的就是许莉君汇报，主要还是集中在资金流向问题，电池工厂现在和手机工厂合并，人员流动比较大。
大笔的资金在流向手机，许莉君每一笔都和季东青做了汇报，现在是明报，算是几个人做一个正式的对接。
朱云这边更加简单，大部分的工作中航转包给了柳雨涵，对方那边的采购渠道都是现成的。
朱云只是电池的部分原料和制成品采购，以及电池核心原材料购入，每一笔采购季东青都让朱云咨询高长胜或者许源亮。
现在公司上下采用了ERP管理，响应速度非常快，一旦资源整合完毕，公司能够上一个新的台阶。
季东青的工作越来越忙，尤其大普迪把小普迪赶走了，当然原来这个孙子也没做多少工作。
清理小普迪的人，季东青压根没动手，斯兰考特一个人包办了。
“这些人都是小普迪的亲戚，从现在开始你找人替换他们，不然我们会被这帮人吸光了血！”
指着那帮骂骂咧咧走出公司的员工，细看考特脸上始终挂着笑容，季东青眼珠都快翻成了溜溜球，心道你小子平日里也没老实过。
好在季东青那边人员有的是，来这边打工的巴铁小徒弟太多了，这边公司的待遇很好，对方都是能够吃苦耐劳的，培训下就上岗。
这种公司从上到下的大换血后，带来的直接结果是，盗窃案没有了，各种成本直线下降，各种数据上面有直接的反应，季东青都没想到。